在4月25日發(fā)布的第一季度業(yè)績(jī)報(bào)告前夕，谷歌總部宣布至少裁撤了200位“核心”團(tuán)隊(duì)成員，且部分職位已遷移至印度和墨西哥。所謂的“核心”團(tuán)隊(duì)主要負(fù)責(zé)建設(shè)公司重要產(chǎn)品的技術(shù)基礎(chǔ)及保障用戶網(wǎng)絡(luò)安全。據(jù)悉，他們由信息技術(shù)、Python開發(fā)團(tuán)隊(duì)、技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施、安全基礎(chǔ)、應(yīng)用平臺(tái)、核心開發(fā)人員以及各類工程師組成。

據(jù)內(nèi)部文件透露，谷歌位于加利福尼亞州桑尼維爾市的辦公室已有至少50個(gè)工程職位被削減。而在墨西哥和印度，谷歌將招聘相關(guān)職位以填補(bǔ)空缺。

谷歌開發(fā)者生態(tài)系統(tǒng)副總裁Asim Husain通過電子郵件向團(tuán)隊(duì)傳達(dá)了裁員消息。他在市政廳的演講中告知員工，這是本年度團(tuán)隊(duì)計(jì)劃中的最大規(guī)模裁員。

Husain在郵件中表示：“我們希望維持現(xiàn)有的全球布局，同時(shí)在全球增長(zhǎng)迅速的勞動(dòng)力市場(chǎng)進(jìn)行拓展，以便更好地服務(wù)我們的合作伙伴和開發(fā)者社區(qū)?！?/p>

自去年初起，谷歌母公司Alphabet便開始實(shí)施裁員計(jì)劃，由于線上廣告市場(chǎng)疲軟，該公司宣布計(jì)劃裁員約12000人，占總員工數(shù)的6%。盡管近期數(shù)字廣告市場(chǎng)有所復(fù)蘇，但Alphabet仍在持續(xù)縮減規(guī)模，今年各部門均有裁員動(dòng)作。

首席財(cái)務(wù)官Ruth Porat在4月中旬宣布，公司財(cái)務(wù)部門將進(jìn)行重組，涉及裁員及職位轉(zhuǎn)移至班加羅爾和墨西哥城。此外，搜索業(yè)務(wù)主管Prabhakar Raghavan在3月份的全員會(huì)議上表示，谷歌計(jì)劃在印度和巴西等重點(diǎn)市場(chǎng)設(shè)立更貼近用戶的團(tuán)隊(duì)，因?yàn)檫@些市場(chǎng)的勞動(dòng)力成本相對(duì)較低。

此次大規(guī)模裁員正值谷歌實(shí)現(xiàn)自2022年以來最高的增長(zhǎng)率之際，同時(shí)利潤(rùn)率亦在提升。4月底，Alphabet公布第一季度收入同比增長(zhǎng)15%，并宣布首次派息及700億美元的股票回購計(jì)劃。

參與重組的團(tuán)隊(duì)一直是谷歌開發(fā)者工具的關(guān)鍵力量，隨著谷歌加大人工智能（AI）在產(chǎn)品中的運(yùn)用力度，該領(lǐng)域的人員配置正在調(diào)整。今年2月，谷歌宣布對(duì)其聊天機(jī)器人進(jìn)行重大品牌重塑，更名為Gemini，與驅(qū)動(dòng)其運(yùn)行的人工智能模型套裝名稱相同。

Alphabet正為將于5月14日舉辦的年度開發(fā)者大會(huì)Google I/O做準(zhǔn)備，屆時(shí)將展示正在研發(fā)的新開發(fā)者產(chǎn)品和工具。Asim Husain在一份備忘錄中指出，生成式人工智能正處在“轉(zhuǎn)折點(diǎn)”。

“整個(gè)行業(yè)的生成式人工智能的最新進(jìn)展，包括谷歌的Gemini，正在顛覆我們熟知的軟件開發(fā)模式。”Asim Husain在備忘錄中寫道。

谷歌安全工程副總裁Pankaj Rohatgi在另一封電子郵件中告知團(tuán)隊(duì)，“為了優(yōu)化業(yè)務(wù)目標(biāo)，我們正在將工作范圍擴(kuò)大至其他地區(qū)，這可能會(huì)導(dǎo)致部分職位的撤銷和擬議崗位的消失。”

“核心”部門的裁員還涵蓋了治理和受保護(hù)數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)，該團(tuán)隊(duì)將成為應(yīng)對(duì)公司面臨的監(jiān)管挑戰(zhàn)的核心力量，尤其是在全球立法者日益關(guān)注人工智能發(fā)展的背景下。歐盟《數(shù)字市場(chǎng)法案》已于3月正式生效，旨在打擊科技領(lǐng)域的反壟斷行為。

谷歌負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理與保護(hù)的副總裁Evan Kotsovionas近日對(duì)外透露了未來發(fā)展方向。他在信函中強(qiáng)調(diào)，團(tuán)隊(duì)必須積極應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)重的監(jiān)管壓力，加快行動(dòng)節(jié)奏是實(shí)現(xiàn)成功的關(guān)鍵。

谷歌搜索業(yè)務(wù)的高級(jí)副總裁Prabhakar Raghavan也公開坦言，當(dāng)下競(jìng)爭(zhēng)激烈、監(jiān)管政策愈發(fā)嚴(yán)格、公司增長(zhǎng)率下滑等因素構(gòu)成了公司新的運(yùn)營(yíng)狀況。

針對(duì)谷歌內(nèi)部變動(dòng)及裁員問題，谷歌方面予以確認(rèn)，并表示員工可申請(qǐng)內(nèi)部崗位或接受再就業(yè)服務(wù)。其發(fā)言人在郵件中表示：“我們正致力于為公司的核心業(yè)務(wù)和未來發(fā)展提供有力支持。為此，我們對(duì)部分團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了調(diào)整，旨在提升效率、簡(jiǎn)化流程、集中資源，以滿足最重要的產(chǎn)品需求?！?/p>